Conflitti

Il termine “conflitti” si riferisce a situazioni di opposizione o discordia tra individui, gruppi o entità, caratterizzate da interessi, valori o obiettivi contrapposti. I conflitti possono manifestarsi in vari contesti, inclusi quelli personali, sociali, politici ed economici. Essi possono derivare da divergenze culturali, differenze ideologiche, competizione per risorse limitate o incomprensioni comunicative. I conflitti possono essere sia aperti, come nelle guerre o nelle manifestazioni, sia latenti, come nelle tensioni interpersonali o nelle problematiche all’interno di un’organizzazione. La loro risoluzione richiede spesso negoziati, mediazione e compromessi per ristabilire armonia e cooperazione tra le parti coinvolte.